El pago de horas extras debe constar de pacto escrito. Cuando se ha realizado trabajo en forma variable no puede exigirse su pago. Los empleados que perciben remuncración mensual, no pueden exigir el pago de trabajo realizado en días domingo y feriados, pues se presume que el sueldo cubre tales servicios.
Año judicial: 1964
Título índice: Anales Judiciales de la Corte Suprema de Justicia 1964
Número de tomo: LIX
Año de publicación:
Repositorio oficial: Anales Judiciales – Corte Suprema